Wie schreibe ich ein Empfehlungsschreiben für jemanden
Das Empfehlungsschreiben Sie sind wichtige Aspekte im Einstellungsprozess für einen Job. Potenzielle Arbeitgeber möchten die Fähigkeiten, Fähigkeiten und persönlichen Eigenschaften des Bewerbers bei Personen überprüfen, die gearbeitet haben oder ihn sehr gut kennen. Wenn Sie gebeten wurden, ein Referenzschreiben für einen ehemaligen Mitarbeiter, Kollegen, Verwandten oder Freund zu schreiben, gibt es einige Vorschläge dazu wie man ein effektives Empfehlungsschreiben schreibt.
Du wirst brauchen:
Schritte zum folgen:
Stellen Sie sicher, dass es sich lohnt. Nicht akzeptieren Schreiben Sie ein Empfehlungsschreiben es sei denn, Sie sind sicher, dass Sie können. Wenn Sie das Gefühl haben, einen starken und positiven Brief schreiben zu können, müssen Sie akzeptieren. Wenn Sie nicht das Gefühl haben, den Bewerber gut genug zu kennen, oder wenn Sie nicht gerne etwas Positives schreiben, sollten Sie aufhören.
Kennen Sie das Format. Ein Empfehlungsschreiben ist ein formelles Geschäftsschreiben, und die Sprache, die Sie verwenden, sollte nicht beiläufig, unverschämt oder beleidigend sein. Besprechen Sie dies mit der Person, die Sie gebeten hat, den Brief zu schreiben, bevor Sie etwas Fragwürdiges hinzufügen. Humor ist für die meisten vielleicht nicht ratsam Empfehlungsschreiben.
Schreiben Sie eine kurze Einführung. Erklären Sie, wer Sie sind und in welcher Beziehung Sie zum Bewerber stehen. Halten Sie die Informationen über sich selbst kurz, damit Sie sich auf die Zeit konzentrieren können, in der Sie den Bewerber kennen.
Beschreiben Sie die Kompetenzen und Qualifikationen des Bewerbers. Wenn die Person in der Vergangenheit für Sie gearbeitet hat, schreiben Sie über ihre Pflichten und Verantwortlichkeiten sowie über die Beförderungen und Auszeichnungen, die der Beschwerdeführer als Mitarbeiter erhalten hat. Es ist wichtig zu beschreiben, wie die Person ihre Pflichten übertrifft und Initiative und Selbstmotivation gezeigt hat. Wenn Sie über jemanden schreiben, der nicht für Sie arbeitet, heben Sie die persönlichen Eigenschaften hervor, die diese Person von der Masse abheben, wie Ehrlichkeit, Integrität und Fleiß. Beschreiben Sie, auf welche Weise der Antragsteller diese Merkmale nachgewiesen hat.
Schließen Sie das Empfehlungsschreiben ab In einer positiven Art und Weise. Empfehlen Sie den Antragsteller vorbehaltlos weiter und stehen Sie für Fragen zur Verfügung. Schreiben Sie Ihre Kontaktinformationen und unterschreiben Sie den Brief.
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Tipps
- Schreiben Sie nichts Negatives in Ihren Brief und vermeiden Sie es, etwas schreiben zu müssen, das als Schwäche des Antragstellers ausgelegt werden könnte.
- Überprüfen Sie den Buchstaben mindestens zweimal auf Rechtschreib- und Interpunktionsfehler und lassen Sie ihn von einer zweiten Person auf Fehler überprüfen.